遵义市退役军人事务局

2025年行政执法工作总结

2025年，我局在市委市政府的正确领导和省退役军人事务厅的业务指导下，深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于退役军人工作的重要论述，全面落实党中央、国务院关于全面依法治国的决策部署，紧紧围绕“维护军人军属合法权益，让军人成为全社会尊崇的职业”核心宗旨，聚焦退役军人安置、优抚优待、权益维护、烈士褒扬等重点领域，扎实推进依法行政各项工作，现将全年行政执法工作情况总结如下：

一、年度行政执法工作开展情况

今年以来，我局共办理行政执法案件0件，其中，行政许可0件，行政处罚0件，行政强制0件，行政征收征用0件。另有行政确认78件，涉密案件0件。无行政复议、行政诉讼案件。

（一）坚持政治引领，筑牢法治思想根基。我局始终将法治建设摆在全局工作的突出位置，落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责。一是深化理论学习。将习近平法治思想、《宪法》《退役军人保障法》及其配套法规纳入党组理论学习中心组、支部“三会一课”及干部教育培训的必修课。全年开展专题法治学习20余次，举办、参加法治类培训讲座15场。二是完善决策机制。严格执行重大行政决策法定程序，落实法律顾问全程参与制度，全年对60余份合同协议、法律文书进行了合法性审查，确保行政决策科学化、民主化、法治化。

（二）聚焦规范执法，提升行政执法效能。以“提升行政执法质量三年行动计划”收官为契机，全面规范执法行为，严格落实“三项制度”。一是严格落实行政执法公示制度。在政府门户网站及时公示执法主体、人员、职责、依据、程序及救济渠道，做到事前公开透明。二是规范履行执法全过程记录制度。在服务大厅新增摄像和录音设备，为红军烈士陵园管理所配备执法记录仪，对行政确认、信访接待、档案核查等执法过程进行全记录，实现执法全过程留痕和可回溯管理。三是切实贯彻重大执法决定法制审核制度。明确重大执法决定目录，未经法制审核或审核未通过的，不得作出决定。全面梳理行政执法事项，严格执行《贵州省退役军人事务领域行政执法事项裁量基准》，确保同类事项同标准办理，杜绝执法随意性。

（三）强化权益保障，构建和谐法治环境。将执法与服务、普法与调解深度融合，切实维护退役军人合法权益。一是推行“普法+调解”模式：在信访接待和矛盾纠纷化解中，坚持“调解优先、普法同行”。依托四级服务保障体系，开展常态化走访普法，全年化解各类矛盾纠纷 2000余起，受理信访事项办结率达 100%。二是健全法律援助体系。与司法部门协作，发挥各县（市、区）退役军人法律服务志愿队和退役军人法律援助工作站作用，全年提供免费法律咨询5000余人次，为退役军人挽回经济损失 130余万元。三是深化“退役军人一件事”服务。依托政务服务平台，实现退役军人报到、落户、组织关系转接、社保接续等事项“一网通办”、“一站式”服务，行政给付类事项实现“指尖办”、“零跑腿”。四是数据赋能精准执法。建立完善退役军人电子档案库和权益保障数据库，利用大数据比对，精准识别优抚对象，确保抚恤优待资金发放准确率100%，杜绝虚报冒领等违法行为。

二、存在的问题与不足

一是配套政策仍待完善。《退役军人保障法》出台以来，相关配套法规尚未完全制定，市、县两级在行使一些具体的执法事权时（如伤残评定、两参人员身份确认等），仍会不可避免地遇到政策空白或定义不清晰等问题。

二是能力培训仍待加强。个别行政执法人员由于从事退役军人事务工作时间较短，对行政执法中出现的复杂情况的处理能力不足，法治素养和业务水平与新形势下行政执法工作要求存在差距。

三是法治宣传仍待普及。宣传内容形式较为单一，针对性不强，对不同年龄、职业的退役军人群体需求关注不够；通过微信、微博、抖音、今日头条等新媒体平台发布的普法作品质量不高，传播力和影响力不足。

三、下一步工作打算

下步工作中，我局将结合遵义退役军人工作实际，着重做好以下工作：

一是进一步提高政治站位。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届四中全会精神，进一步强化习近平法治思想的学习贯彻，严格按照退役军人法律法规的要求，切实增强做好退役军人工作的责任感和使命感，不断提升依法行政能力。

二是进一步加强队伍建设。制定年度培训计划，邀请或参与法律专家、业务骨干开展的退役军人事务领域法律法规专题培训，进一步强化执法人员参加线上线下业务培训，建立“老带新”帮扶机制，继续参加和开展执法技能比武竞赛，以考促学、以练促干，及时补充符合条件的行政执法人员，充实执法队伍力量，提升执法能力。

    三是进一步完善执法制度。根据退役军人事务工作的实际需要，及时对行政执法制度进行修订和完善，确保制度的科学性和可操作性。加强行政执法信息化建设，进一步优化行政执法流程，简化办事程序，提高办事效率，强化对行政执法制度落实情况的监督检查，确保各项制度落到实处。